Escolinha Tia Edna

Garantir saúde, segurança e educação em um só lugar. Ao longo de seus quase 18 anos de existência, a Escolinha Tia Edna já atendeu

mais de 880 crianças com idade entre 2 e 4 anos, um impacto direto em mais de 600 famílias onde pais podem trabalhar com tranquilidade devido à segurança e estrutura oferecidas pela escola.

Incentivo à Educação

O programa de bolsa Incentivo à Educação contribui financeiramente com bolsas de estudos para cursos de aperfeiçoamento técnico e

profissional. Ao todo, já foram concedidas mais de 180 bolsas de estudos de graduação, pós-graduação e cursos técnicos. Atualmente são oferecidas mais de 50 bolsas para cursos de idiomas.

Fala Farroupilha

Um canal aberto de comunicação entre os funcionários e os times de gestão e diretoria criam um ambiente colaborativo e mais produtivo. A ação Fala Farroupilha foi desenvolvida para que informações possam circular de forma ágil e principalmente, para que todos os funcionários e times de trabalho possam expor suas ideias e participar do desenvolvimento da empresa. O Fala Farroupilha acontece através de reuniões presenciais, remotas e através dos quadros de aviso distribuídos em todas as unidades.

Projeto Nascentes

Em dois anos de projeto, o Renova Farroupilha com foco na recuperação de recursos mapeou mais de 200 nascentes em nossas unidades, sendo que 83% delas estão em segurança nas áreas de preservação permanente. No ano de 2020 foram iniciados os processos de recuperação de outras 4, garantindo a permanência de recursos para produção responsável.

Projeto João e Maria

O projeto João e Maria, que existe há mais de 10 anos, agora sob a coordenação do Grupo Farroupilha atende crianças e adolescentes com idade entre 7 e 14 anos com ações de empreendedorismo e reforço escolar. Com dois encontros semanais, o projeto ainda oferece aulas de música e projetos de educação para o agro a 40 crianças

Renova Aprendiz

O projeto Renova Aprendiz, lançado em 2018 se tornou uma oportunidade de renovação para o agro, através da parceria entre o Grupo Farroupilha e a ação Jovem Aprendiz do Governo Federal. Através do projeto, adolescentes tem a oportunidade de conhecer um pouco mais sobre o agro e entender as inúmeras possibilidades profissionais no setor. Em três anos, já participaram do projeto quase 10 jovens, sendo que 2 deles foram efetivados pela empresa.

Revista Terra

A Revista Terra, lançada em 2011 foi um canal de comunicação para que os públicos internos e externos conheçam um pouco de nossa história e da nossa evolução. Atualmente, com duas edições anuais, a publicação traz novidades sobre o Grupo Farroupilha, entrevistas com nossos funcionários e histórias de todos que tem orgulho de fazer parte do Grupo Farroupilha.

Sementes do Saber

O orgulho de fazer parte acontece quando nossos funcionários são capazes de crescer junto com nossa empresa. O projeto Semente do Saber foi responsável pela alfabetização de 14 funcionários e ajudou outros 7 a concluírem o Ensino Médio, criando oportunidades pessoais e profissionais.

Sipatr Solidária

A SIPATR – Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalhador Rural é uma ação que visa sempre o bem-estar, saúde e melhoria na qualidade de vida de todos os funcionários. A partir de 2020, com os impactos da pandemia, a SIPATR se tornou também solidário. Em 2020 a verba do evento foi destinada para reforma de 2 escolas, uma no município de Buritizeiro e outra em São Gonçalo do Abaeté. Em 2021, em parceria com a Cemil foram doados mais de 5 mil litros de leite para famílias e instituições. Em todas as edições, o evento terá uma abordagem solidária.

Viva + Saúde

Produtividade e bem-estar têm tudo a ver. A ação Viva + Saúde incentiva nossos funcionários e times a buscarem alternativas saudáveis para viver mais e melhor, dentro e fora da empresa. Provas de atletismo, ciclismo, times de vôlei e futsal, e grupos de atividades funcionais são alguns dos incentivos e patrocínios oferecidos aos funcionários do Grupo Farroupilha.